HR Due Diligence

HR Due Diligence to kompleksowe badanie kondycji przedsiębiorstwa w aspekcie HR, z reguły przeprowadzane dla zewnętrznego inwestora, zainteresowanego kupnem danej firmy. Usługa obejmuje badanie kapitału ludzkiego wewnątrz i zewnątrz organizacji, aby określić kondycję firmy w kategorii jej stabilności i postrzegania na rynku pracy – co w czasach rynku pracownika ma strategiczne znaczenie biznesowe.